• DOLAR
  • EURO
  • ALTIN
  • BIST
İş Kazası Halinde Yapılacaklar

İş Kazası Halinde Yapılacaklar

İç hatlar ve uygulama aksamında iş kazasına yönelik işçi ve işverenin neler yapılacağına dair kanunlarla birlikte belirtilmiştir. Söz konusu olacak durumun önceliği, iş kazasının meydan gelmesiyle birlikte her iki tarafından yapması gereken işlemlerin belirli süreler içerisinde gerçekleşebilmesini sağlamasıdır. Bu kanun kapsamında işçiye ve işverene yönelik süre sınırlamasını getirerek, belir bir süreç zarfında yapılması gerekilen tüm işlemlerin yapılmaması halinde her iki tarafa da cezai müeyyideler bağlanmaktadır. Konumuzun devamında iş kazası halinde yapılacaklar ile ilgili olarak, olası kazanın meydana gelmesi ve bu sürecin durumuna değineceğiz.

İş Kazasının Meydana Gelmesiyle Birlikte Yapılması Gerekenler

  • İşyerinde meydana gelen meslek hastalığı/iş kazası durumlarını işverenler, en geç 2 günü kapsayacak süreç zarfında ilgili bölge müdürlüğüne bu durumu yazılı bir şekilde bildirmekle sorumludur.
  • Meydana gelen iş kazası zaman kaybetmeksizin, bağlı olunan ilgili kolluk kuvvetlerine bildirilmesi gerekmektedir.
  • SGK’ya kazadan sonra en geç 3 iş günü içerisinde iş kazası ile ilgili bilgi verilmelidir.

İş Kazası Geçirdim, Bu Durumda Nasıl Bir Yol İzlemeliyim?

Türkiye’de istihdam gören birçok işçi, olası bir kaza sonrasında nelerin yapılması gerektiği hakkında pek bir bilgi sahibi olmamaktadırlar. Bu durum aynı zamanda işlemlerin süreç olarak hangi durum aksamında gerçekleştirilmesi ve ayrıca nasıl bir ilerleme kat edileceğine dair bilgi sahibi olmamaktadırlar. İş kazası meydana gelen işyerinde öncelikli olarak işçi kişinin sağlığını kapsayan tedbirlerin oluşturulması sağlanmalıdır. Olası meydana gelen bir iş kazası sürecinde yapılması gereken işlemler;

  • Kazaya maruz kalan işçi kişinin sağlığına yönelik gerekli tüm işlemlerin anında yapılması,
  • Polis, Jandarma ve benzeri iş kazasına bağlı olan olluk kuvvetlerine bildirim gönderilmesi,
  • Kazaya yönelik işyeri kaza raporunun hemen düzenlenmesi,
  • Bu kaza raporu kapsamında en az 2 tanık beyanının olması gerekmektedir.
  • Yukarıdaki maddelere ek olarak meydana gelen iş kazası en az 3 iş günü içerisinde SGK müdürlüğüne bildirilmelidir. SGK kapsamında görev yapan müfettişler kazanın meydana geldiği mahal bölgeye gelerek, bu durumun iş kazası olup olmadığı üzerine araştırmalarda bulunmaktadır.

Sosyal Medyada Paylaşın:

BİRDE BUNLARA BAKIN

Düşüncelerinizi bizimle paylaşırmısınız ?